FLOW 採用の流れ

履歴書・職務経歴書をもとに選考を行います。経験者はもちろん、未経験の方も学習への意欲を重視しています。

社長による直接面接を行います。リラックスした雰囲気で、あなたの理想のキャリアや希望の働き方についてお聞かせください。リモート面接も可能です。

入社時期や給与条件、参画プロジェクトの相談を行います。不安な点は何でも解消してください。

いよいよABILITAの一員としてスタートです。基本リモートワークを中心に、先輩スタッフがサポートしながら実務に入っていただきます。